कॅनडा-आधारित नियोक्त्यासाठी सकारात्मक लेबर मार्केट इम्पॅक्ट असेसमेंट (LMIA) आवश्यक आहे ज्यांना परदेशी कामगार (पूर्वी लेबर मार्केट ओपिनियन - LMO) कामावर ठेवायचे आहे.
LMIA ही श्रमिक बाजार पुष्टीकरणाची एक प्रक्रिया आहे जी कॅनडाच्या स्थानिक रोजगार बाजारपेठेचे आणि कॅनडात कार्यरत असलेल्या परदेशी नागरिकांचे संरक्षण करण्यासाठी आहे. LMIA-मुक्त वर्क परमिट केवळ विशेष परिस्थितीत जारी केले जाऊ शकतात.
कॅनडा वर्क परमिट मिळविण्यासाठी दोन-चरण प्रक्रिया आवश्यक आहे. सुरुवातीला, कॅनेडियन नियोक्त्याने एम्प्लॉयमेंट अँड सोशल डेव्हलपमेंट कॅनडा (ESDC) ला LMIA अर्ज सादर करणे आवश्यक आहे. कॅनेडियन नियोक्तासाठी कॅनेडियन नागरिकांची तपशीलवार यादी सबमिट करणे बंधनकारक आहे ज्यांच्याकडे:
अर्जदाराच्या गुणवत्तेचे मूल्यांकन करताना, ESDC खालील गोष्टींचा विचार करेल:
या सर्व मुद्यांचा विचार केल्यानंतर, विशिष्ट क्षेत्र आणि उद्योग परदेशातील कामगारांना टिकवून ठेवू शकतात याची खात्री पटली तरच ESDC सकारात्मक LMIA मंजूर करेल.
LMIA नियोक्ता-विशिष्ट असल्याने, ऑफर केलेले स्थान आणि ते कोणत्या प्रदेशात असेल ते त्यांच्याद्वारे ठरवले जाईल. सकारात्मक LMIA प्राप्त केल्यानंतर, उमेदवार त्यांची नोकरी किंवा नियोक्ता बदलू शकत नाही किंवा कॅनडामधील दुसर्या प्रदेशात स्थलांतर करू शकत नाही. अशा कोणत्याही परिस्थितीत, तुम्हाला नवीन LMIA घेणे आवश्यक आहे.
"उच्च वेतन" आणि "कमी वेतन" कर्मचारी यांच्यात स्पष्ट फरक आहे. सरासरी वेतनाच्या बरोबरीने किंवा त्याहून अधिक कमाई करणाऱ्या परदेशी कामगारांना उच्च-मजुरी असे लेबल लावले जाते. प्रांतीय/प्रादेशिक मध्यम वेतनापेक्षा कमी कमावणारे परदेशी कामगार कमी वेतन म्हणून दर्शविले जातात.
प्रांत/प्रदेश |
वेतन ($/तास) |
न्यू फाउंडलंड आणि लाब्राडोर |
$21.12 |
प्रिन्स एडवर्ड आयलंड |
$17.49 |
नोव्हा स्कॉशिया |
$18.85 |
न्यू ब्रुन्सविक |
$18.00 |
क्वीबेक सिटी |
$20.00 |
ऑन्टारियो |
$21.15 |
मॅनिटोबा |
$19.50 |
सास्काचेवान |
$22.00 |
अल्बर्टा |
$25.00 |
ब्रिटिश कोलंबिया |
$22.00 |
युकॉन |
$27.50 |
वायव्य प्रदेश |
$30.00 |
न्यूनावुत |
$29.00 |
प्रत्येक कॅनेडियन नियोक्ता ज्याला परदेशी कामगार(ंना) प्रांतीय/प्रादेशिक सरासरी तासाच्या पगाराच्या समतुल्य किंवा त्यापेक्षा जास्त वेतनावर कामावर ठेवायचे आहे त्यांनी अनिवार्यपणे संक्रमण योजना सादर करावी लागेल. नियोक्ते परदेशी कामगारांवरील त्यांचे अवलंबित्व कमी करतील आणि त्याऐवजी कॅनेडियन नागरिकांची निवड करतील याची खात्री करण्यासाठी संक्रमण योजना लागू करण्यात आल्या आहेत.
कॅनडा-आधारित नियोक्ते जे कमी वेतनावरील कामगारांना कामावर ठेवू इच्छितात त्यांनी लेबर मार्केट इम्पॅक्ट असेसमेंट (LMIA) साठी अर्ज केल्यावर संक्रमण योजना सादर करण्याची आवश्यकता नाही. परंतु उच्च वेतनावरील कामगारांच्या विपरीत, त्यांना एका कमाल मर्यादेला चिकटून राहणे आवश्यक आहे जे कमी वेतन मिळवणाऱ्या परदेशी कामगारांची संख्या मर्यादित करते जे विशिष्ट व्यवसाय काम करू शकतात. कॅनडातील नियोक्ते ज्यांच्याकडे दहापेक्षा जास्त कर्मचारी आहेत, ज्यांचे वेतन कमी आहे अशा परदेशी कामगारांवर कमाल 10% मर्यादेपर्यंत मर्यादित असेल. पुढील दोन वर्षांमध्ये ही कमाल मर्यादा कमी केली जाईल, ज्यामुळे देशाच्या नियोक्त्यांना अधिक कॅनेडियन कर्मचार्यांचा स्वीकार करण्यास वेळ मिळेल.
LMIA च्या प्रक्रियेचा कालावधी दोन आठवड्यांपासून काही महिन्यांपर्यंत बदलतो. तथापि, ESDC ने कॅनडातील कर्मचार्यांची मागणी पूर्ण करण्यासाठी दहा कामकाजाच्या दिवसांत विशिष्ट संख्येच्या LMIA अर्जांवर प्रक्रिया करण्याचे आश्वासन दिले आहे. 10-व्यवसाय-दिवस सेवा मानक लागू करून, आता खालील श्रेणींची प्रक्रिया केली जाईल:
CAD 1,000 च्या विशेषाधिकार शुल्काच्या आवश्यकतेव्यतिरिक्त प्रत्येक LMIA अर्जावर CAD 100 ची प्रक्रिया शुल्क लागू होते (विशेषतः कायमस्वरूपी निवासाच्या समर्थनार्थ अर्ज केला असल्यास वगळून).
साठी आवश्यकता कॅनडा-आधारित नियोक्ते
कॅनडा-आधारित नियोक्त्यांनी LMIA अर्ज सबमिट करण्यापूर्वी किमान चार आठवडे नोकरीसाठी (कॅनडा जॉब बँक) जाहिरात करणे आवश्यक आहे. कॅनडा जॉब बँकेच्या वेबसाइट व्यतिरिक्त संभाव्य कर्मचार्यांना लक्ष्य करणार्या किमान दोन इतर कामाच्या पद्धती त्यांनी वापरल्या आहेत हे देखील नियोक्त्यांना सिद्ध करणे आवश्यक आहे. ESDC पुरावा देखील मागवेल की त्यांनी वंचित कॅनेडियन्सना कामावर ठेवण्याचा प्रयत्न केला आणि त्यांना या पदासाठी (उदा., भिन्न-अपंग लोक, वांशिक किंवा स्थानिक तरुण) विचारात घेतले.
LMIA साठी अर्ज करण्यासाठी रोजगार आवश्यकता म्हणून सूचीबद्ध केलेल्या इंग्रजी आणि फ्रेंच या दोनच पात्र भाषा असाव्यात. जर नियोक्त्याने निर्णायक घटक म्हणून इंग्रजी किंवा फ्रेंच व्यतिरिक्त भाषेची जाहिरात केली असेल तर ESDC अधिकारी LMIA अर्ज मंजूर करण्याबाबत अनिश्चित असतात.
कॅनेडियन नियोक्त्यांनी त्यांच्या संस्थेने परदेशी कामगारांना कामावर ठेवल्यास कॅनेडियन नागरिकांचे कामाचे तास कमी किंवा कमी करू नयेत.
Y-Axis कॅनेडियन इमिग्रेशन आणि व्हिसा सल्लागार सेवांमधील एक प्रमुख आहे. आमच्या कार्यसंघांनी हजारो कॅनेडियन व्हिसा अर्जांवर काम केले आहे आणि संपूर्ण प्रक्रियेदरम्यान तुम्हाला मदत करण्यासाठी आमच्याकडे ज्ञान आणि अनुभव आहे. आमच्या सेवांमध्ये हे समाविष्ट आहे:
जागतिक भारतीयांचे भविष्य घडवण्यासाठी Y-Axis बद्दल काय म्हणायचे आहे ते एक्सप्लोर करा