नवीन H-1B नियमांचा फारसा प्रभाव नाही: NASSCOM

या व्हिसासाठी अमेरिकेने जाहीर केलेल्या ताज्या H-1B नियमांचा भारतातील आयटी कंपन्यांवर फारसा परिणाम होणार नाही, असे NASSCOM ने म्हटले आहे. नवीनतम उपाय एक महाग आणि अनावश्यक ओझे असेल. यामुळे सभासद संस्थांना फारसा फरक पडणार नाही. हे क्लायंट कंपन्यांना उपाय प्रदान करण्याच्या व्यवसायात आहेत, असे शीर्ष आयटी एजन्सीने सांगितले.

नॅशनल असोसिएशन ऑफ सर्व्हिसेस अँड सॉफ्टवेअर कंपनीने यासंदर्भात एक निवेदन प्रसिद्ध केले आहे. यूएस सिटिझनशिप अँड इमिग्रेशन सर्व्हिसेसने नवीन H-1B नियम जाहीर केले आहेत. हे अध्यक्ष ट्रम्प यांच्या हायर अमेरिकन आणि बाय अमेरिकन धोरणाशी संरेखित आहेत.

यूएससीआयएसने म्हटले आहे की कामावर घेणार्‍या कंपन्यांना हे सिद्ध करावे लागेल की कामाच्या तृतीय-पक्षाच्या ठिकाणी त्यांच्या कामगारांकडे तज्ञांच्या नोकऱ्यांमध्ये विशिष्ट आणि गैर-पात्रता करार आहेत. चे अध्यक्ष आर चंद्रशेखर नॅसकॉम ते म्हणाले की भारतातील आयटी उद्योग लवचिक आहे. हे सिद्ध झाले आहे की प्रायोजक संस्था म्हणून त्यांचे व्हिसा धारकांशी संबंध आणि नियंत्रण आहे, चंद्रशेखर जोडले.

नॅसकॉमने म्हटले आहे की, ताज्या उपाययोजना रेड-टेप आणि नियमन कमी करण्याच्या ट्रम्प प्रशासनाच्या प्रयत्नांच्या विरोधात असल्याचे दिसून येत आहे. त्यात म्हटले आहे की ते संभाव्य प्रभावाचे विश्लेषण करत आहे आणि धोरण तपशील जाहीर करेल.

NASSCOM ने म्हटले आहे की प्रारंभिक निरीक्षणावरून असे दिसून येते की नवीन उपाय तृतीय-पक्ष असलेल्या सर्व प्लेसमेंटसाठी लागू आहेत. इकॉनॉमिक टाईम्सने उद्धृत केल्याप्रमाणे, सर्वोच्च आयटी एजन्सीने जोडले, ते केवळ अवलंबून असलेल्या किंवा भारतीय कंपन्यांचा समावेश करत नाहीत.

नवीन उपायांनुसार, यूएससीआयएसने म्हटले आहे की कंपन्यांनी तृतीय-पक्षाच्या गंतव्यस्थानांवर ठेवल्या जाणार्‍या कामगारांसाठी प्रवास कार्यक्रम आणि करार करणे आवश्यक आहे. द एच -1 बी व्हिसा हे तात्पुरते व्हिसा आहेत जे कंपन्यांना कुशल परदेशी नागरिकांची नियुक्ती करण्यास परवानगी देतात जे यूएस कामगारांची कमतरता असलेल्या भागात काम करतात.

तुम्ही अभ्यास, काम, भेट, गुंतवणूक किंवा यूएस मध्ये स्थलांतरित, Y-Axis शी बोला, जगातील नंबर 1 इमिग्रेशन आणि व्हिसा कंपनी.