वर पोस्टेड मे 13 2016
न्यूझीलंडने जारी केलेले बहुतेक वर्क व्हिसा हे आवश्यक कौशल्ये असलेले वर्क व्हिसा आहेत, ज्यासाठी नियोक्त्याने हे दाखवणे आवश्यक आहे की त्यांना नोकरीसाठी योग्य न्यूझीलंडचे नागरिक सापडत नाहीत किंवा नोकरीसाठी प्रशिक्षित करण्यासाठी पुरेसे चांगले आहेत.
नियोक्त्याने हे सिद्ध करणे आवश्यक आहे की न्यूझीलंडमधील रहिवाशांना नोकरीबद्दल माहिती प्रसारित करण्यासाठी प्रामाणिकपणे प्रयत्न केले गेले. या व्यतिरिक्त, नियोक्त्याने कोणत्या कारणास्तव न्यूझीलंडचे अर्जदार त्या नोकरीसाठी योग्य किंवा प्रशिक्षित मानले गेले नाहीत हे देखील स्पष्ट करणे आवश्यक आहे.
नियोक्त्यांनी ही माहिती नियोक्ता सप्लिमेंटरी फॉर्ममध्ये प्रदान करणे आवश्यक आहे.
11 एप्रिलपासून, नियोक्त्यांनी परदेशी व्यक्तीसाठी वर्क व्हिसा अर्जाची शिफारस करण्यासाठी कमी-कुशल नोकऱ्यांसाठी रिक्त जागा भरण्यासाठी WINZ (वर्क आणि इन्कम न्यूझीलंड) सह काम करणे आवश्यक आहे.
नियोक्त्याने भरलेल्या नियोक्ता पूरक फॉर्मसोबत WINZ कडील SMR (कौशल्य जुळणी अहवाल) संलग्न करणे आवश्यक आहे.
INZ नुसार, कमी-कुशल नोकर्या स्तर 4 आणि 5 नोकर्या आहेत, ज्यात हॉटेल हाऊसकीपर, वेटर, मजूर, लॉरी ड्रायव्हर्स, औद्योगिक स्प्रे पेंटर इ.
स्थलांतरित कामगाराने नोकरी भरण्यासाठी, ती WINZ सह सूचीबद्ध करणे आवश्यक आहे. जर WINZ ला खात्री असेल की नोकरीसाठी पुरेसे पात्र न्यूझीलंडचे कोणीही नाहीत, तो SMR जारी करेल. हे झाल्यानंतर, नियोक्ता सप्लिमेंटरी फॉर्म तयार केला जात असताना त्याच वेळी भरण्यासाठी नियोक्ता कर्मचाऱ्याला SMR देतो. त्यानंतर कर्मचाऱ्याला वर्क व्हिसाच्या अर्जासोबत एसएमआर आणि फॉर्म सबमिट करावा लागतो.
तथापि, ही प्रक्रिया कॅंटरबरीमध्ये लागू होत नाही, जिथे नियोक्त्यांना WINZ ऐवजी Canterbury Skills and Employment Hub शी संवाद साधणे आवश्यक आहे.
टॅग्ज:
इमिग्रेशन न्यूझीलंड
शेअर करा
तुमच्या मोबाईलवर मिळवा
न्यूज अलर्ट मिळवा
Y-Axis शी संपर्क साधा