कॅनडाच्या फेडरल सरकारने कॅनडाच्या टेम्पररी फॉरेन वर्कर प्रोग्राम (TFWP) अंतर्गत दिलेल्या व्हिसावरील काही निर्बंध काढून टाकले आहेत, ज्यामुळे कंपन्यांना अधिक स्थलांतरित कामगार कामावर ठेवण्याची परवानगी दिली आहे. या निर्णयामुळे देशातील सीफूड प्रक्रिया क्षेत्रातील कंपन्यांसह इतर कंपन्यांनाही फायदा होणार असल्याचे सांगण्यात येत आहे. यापूर्वी, तात्पुरत्या कामाच्या व्हिसावर कमी वेतनावरील कामगारांची नियुक्ती करणाऱ्या नियोक्त्यांद्वारे परदेशी कामगारांवर 20 टक्के मर्यादा होती. कॅनडातील नवीन वितरणाने ही कमाल मर्यादा काढून जास्तीत जास्त सहा महिन्यांच्या कालावधीसाठी कामगारांना रोजगार देणाऱ्या हंगामी कंपन्यांना दिलासा दिला आहे. या वर्षी, तथापि, नियोक्ते TFWP अंतर्गत भरती करू शकतील अशा परदेशी कामगारांच्या संख्येवर कोणतीही मर्यादा नसेल. कॅनडाच्या रोजगार मंत्री मेरीआन मिहचुक यांनी एका लेखी निवेदनात म्हटले आहे की सरकारने देशभरातील विविध गटांकडून ऐकले आहे की TFWP बदलणे आवश्यक आहे. काही कंपन्यांनी सरकारला सांगितले होते की त्यांच्या कर्मचाऱ्यांची कमतरता दूर करण्यासाठी या कार्यक्रमात अधिक लवचिकता असणे आवश्यक आहे, मिहचुक पुढे म्हणाले. प्रिन्स एडवर्ड आयलँड सीफूड प्रोसेसर्स असोसिएशनचे कार्यकारी संचालक डेनिस किंग यांनी या वर्षी मार्चमध्ये सरकार आणि मेरीटाइम सीफूड कोलिशन यांच्यात करार झाला असल्याचे उघड केले. 2014 च्या सरकारी अहवालानुसार, नियोक्त्यांनी TFWP द्वारे 12,162 मध्ये 2013 कामगारांची भरती केली. कार्यक्रमांतर्गत कामगारांना कामावर ठेवणाऱ्या पाचपैकी एक नियोक्ता त्यांच्या एकूण कर्मचार्यांमध्ये 30 टक्क्यांहून अधिक परदेशी कर्मचारी होते आणि 9.2 टक्के नियोक्त्यांकडे 50 टक्के परदेशी कर्मचारी होते. फेडरल सरकारने 2016 च्या उत्तरार्धात TFWP चे पुनरावलोकन करणे अपेक्षित आहे. TFWP चा फायदा अनेक भारतीयांना होईल जे काम करण्यासाठी आणि तेथे राहण्यासाठी कॅनडामध्ये स्थलांतर करण्यास तयार आहेत.