N&L कॅनडा इमिग्रेशनसाठी अर्ज 25% वाढले

न्यूफाउंडलँड आणि लॅब्राडोरसाठी अर्ज 25 मध्ये कॅनडा इमिग्रेशनमध्ये 2018% वाढ झाली आहे. हे 2017 च्या पहिल्या दहा महिन्यांच्या तुलनेत आहे. N&L प्रांताच्या सरकारने ही आकडेवारी जाहीर केली आहे.

832 मध्ये कॅनडातील पूर्वेकडील अटलांटिक प्रांताने 2017 स्थलांतरितांचे स्वागत केले. हे त्याच्या फेडरल/प्रांतीय अटलांटिक इमिग्रेशन पायलट आणि प्रांतीय नॉमिनी प्रोग्रामद्वारे होते.

N&L कॅनडा इमिग्रेशन अर्जांमध्ये 25% वाढ झाली आहे, असे अल हॉकिन्स म्हणाले. तो आहे प्रगत शिक्षण, कौशल्य आणि कामगार मंत्री प्रांतातील, सीआयसी न्यूजने उद्धृत केल्याप्रमाणे.

हॉकिन्स म्हणाले की, प्रांताने सुरू केलेल्या इमिग्रेशनसाठी 5 वर्षांच्या कृती योजनेमुळे ही वाढ झाली आहे. 1,700 पर्यंत N&L मध्ये नवीन स्थलांतरितांची संख्या दरवर्षी 2022 पर्यंत वाढवण्याचे उद्दिष्ट आहे.

अल हॉकिन्सने 3 रा इमिग्रेशन वर गोलमेज या आठवड्यात मंत्र्यांसाठी. स्थलांतरितांनी प्रांतात राहून त्यांचे भविष्य विकसित केले पाहिजे याची खात्री करणे हा या बैठकीचा मुख्य उद्देश होता.

2018 च्या सुरुवातीला गोलमेज लाँच करण्यात आले. ते प्रांताचे सरकार, कामगार, व्यवसाय, सामुदायिक संस्था, नगरपालिका सरकार आणि सेवा प्रदाते यांना एकत्र आणते. हे N&L च्या इमिग्रेशन कृती योजनेसाठी धोरणाची रूपरेषा तयार करण्यासाठी आहे. कुशल स्थलांतरितांना त्यांच्या कुटुंबासह आकर्षित करण्यासाठी आणि त्यांची देखभाल करण्यासाठी नवीन पद्धती विकसित करणे हे गोलमेजांचे मुख्य लक्ष आहे.

प्रांताच्या विधिमंडळाला संबोधित करताना हॉकिन्स म्हणाले की, मिळालेल्या निविष्ठा सरकारच्या नियोजनाची माहिती देतील. हे देखील ओळखेल नवीन स्थलांतरितांना कायम ठेवण्यासाठी तातडीचे उपाय. यामुळे आपली अर्थव्यवस्थाही वाढेल आणि आपला समुदाय मजबूत होईल, असेही ते म्हणाले.

काम करणार्‍या वयोगटातील घटत्या लोकसंख्येला तोंड देण्यासाठी N&L साठी इमिग्रेशन महत्त्वाचे आहे. यामुळे 35,000 पर्यंत प्रांतात अंदाजे 2025 कामगार कमी होऊ शकतात.

तुम्ही अभ्यास, काम, भेट, गुंतवणूक किंवा कॅनडामध्ये स्थलांतरित, Y-Axis शी बोला, जगातील नंबर 1 इमिग्रेशन आणि व्हिसा कंपनी.

जर तुम्हाला हा ब्लॉग आकर्षक वाटला तर तुम्हाला देखील आवडेल….

भारतीय नोकरी शोधणारे कॅनडा निवडत आहेत, अमेरिका का नाही?