बहुतेक स्थलांतरित नोकऱ्या निर्माण करतात

19व्या शतकात, सामर्थ्यशाली राष्ट्रे प्रदेश आणि नैसर्गिक संसाधनांसाठी-कोळसा, लोह खनिज आणि विकसनशील जगातील वसाहतींसाठी एकमेकांशी लढले. आज ही शर्यत कुशल कामगारांना, विशेषतः वैज्ञानिक, अभियंते आणि आयटी तंत्रज्ञांना आकर्षित करण्याची आहे. द्वितीय विश्वयुद्धापासून युनायटेड स्टेट्स हे त्यांचे पसंतीचे गंतव्यस्थान आहे - आव्हानात्मक काम आणि चांगले जीवनासाठी जाण्याचे ठिकाण. पण ते बदलत आहे. इतर अर्थव्यवस्था देखील - युरोप, कॅनडा, ऑस्ट्रेलिया, भारत आणि चीन - आता आंतरराष्ट्रीय मेंदू शक्ती आकर्षित करण्यासाठी स्पर्धा करत आहेत. या कामगारांना आकर्षित करण्यासाठी अमेरिकेला शक्य ते सर्व करणे आवश्यक आहे—त्यांच्याशिवाय आपण जागतिक स्तरावर स्पर्धात्मक ज्ञान अर्थव्यवस्था राहणार नाही. आणि आमच्याकडे असलेल्या सर्वोत्तम साधनांपैकी H-1B तात्पुरता व्हिसा आहे. पण थांबा, तुम्ही म्हणता, बेरोजगारीचा दर 9 टक्क्यांच्या जवळ आहे, खरा बेरोजगारीचा दर — ज्यांनी काम शोधणे थांबवले आहे अशा लोकांसह — दुहेरी अंकांमध्ये. आम्हाला विदेशी कामगारांची, कुशल किंवा अकुशल यांची गरज कशी असू शकते? तुम्ही काय विसरत आहात: महाविद्यालयीन पदवीधरांसाठी बेरोजगारीचा दर 4.4 टक्के आहे. आणि अमेरिकन कॉम्प्युटर सायन्स आणि इलेक्ट्रिकल इंजिनीअरिंग ग्रॅज्युएट प्रोग्राममधील 60 ते 70 टक्के विद्यार्थी परदेशी जन्मलेले आहेत. आवडो किंवा न आवडो, आम्ही जागतिक नावीन्यतेच्या गतीनुसार राहण्यासाठी पुरेसे अमेरिकन शास्त्रज्ञ, अभियंते, शोधक किंवा आयटी उद्योजक तयार करत नाही आहोत. कोणताही देश नाही. म्हणूनच आम्ही आंतरराष्ट्रीय प्रतिभेच्या या शर्यतीत आहोत. अमेरिकन लोकांकडून नोकऱ्या घेणे फार दूर, बहुतेक स्थलांतरित नोकऱ्या निर्माण करतात. एका अलीकडील अभ्यासानुसार, 100 ते 1 या कालावधीत यूएसमध्ये आलेल्या प्रत्येक 2001 H-2010B कामगारांचा यूएस कामगारांसाठी 183 नवीन नोकऱ्यांशी संबंध आहे - हीच नवकल्पना आणि उद्योजकतेची शक्ती आहे. मग तात्पुरता व्हिसा का? जर हे लोक इतके उत्पादक असतील तर त्यांनी कायमस्वरूपी स्थायिक व्हावे असे आम्हाला वाटत नाही का? दीर्घकाळात, आम्ही करतो. पण स्थायिक होणे हा एक मोठा निर्णय आहे, जो क्वचितच एका रात्रीत होतो. आणि जेव्हा लोक झेप घेण्याचा निर्णय घेतात, कायमस्वरूपी यूएसमध्ये जाण्याचा निर्णय घेतात, तरीही ते त्यांच्या कायमस्वरूपी व्हिसा किंवा ग्रीन कार्ड येण्यासाठी अनेक वर्षे प्रतीक्षा करतात. परंतु अमेरिकन कंपन्यांना रिअल टाइममध्ये कामगारांची गरज आहे आणि अनेक तरुण तंत्रज्ञ आणि अलीकडील विज्ञान पदवीधर अल्प-मुदतीच्या व्हिसावर प्रारंभ करण्यास आनंदित आहेत. दीर्घकाळात, अमेरिकेला या दोन्हीची गरज आहे—अल्पकालीन व्हिसा आणि अधिक ग्रीन कार्डचा पुरवठा, ज्ञानी कामगारांसाठी जलद उपलब्ध करून देणे. आम्हाला आता या प्रतिभेची गरज आहे आणि जसजसे आर्थिक सुधारणा सुरू होईल तसतसे आम्हाला याची आणखी आवश्यकता असेल. आम्हाला माहिती तंत्रज्ञानाची पुढील पिढी अमेरिकेत विकसित करायची आहे का? पुढील बायोमेडिकल प्रगती? विश्वाच्या स्वरूपाविषयी पुढील शोध? जर तुम्हाला वाटत असेल की आम्ही तसे करतो, यात कोणताही वाद नाही: H-1B व्हिसा मिळणे सोपे असावे. तामार जेकोबी २८ डिसेंबर २०११ http://www.usnews.com/debate-club/should-hb-visas-be-easier-to-get/most-immigrants-create-jobs