यूके विद्यार्थी व्हिसा

विनामूल्य साइन अप करा

तज्ञ सल्ला

खाली बाण

मी मान्य करतो अटी व शर्ती

चिन्ह
काय करावे हे माहित नाही?

मोफत समुपदेशन मिळवा

वर पोस्टेड जानेवारी 23 2013

मायक्रोसॉफ्टने H-1B सुधारणांसाठी यूएस इमिग्रेशनवर दबाव आणला

प्रोफाइल-इमेज
By  संपादक
अद्यतनित एप्रिल 03 2023
गेल्या वर्षी, मायक्रोसॉफ्टने नोंदवले की ते पात्र IT व्यावसायिकांच्या शोधात आहेत. गेल्या सप्टेंबरमध्ये, त्यांनी जाहीर केले की त्यांच्याकडे 6,000 रिक्त पदे आहेत जी ते भरू शकत नाहीत, त्यापैकी 3,400 आयटी भूमिका आहेत. कुशल इमिग्रेशन व्हिसा नियमांमध्ये बदल करण्यासाठी त्यांनी अमेरिकन सरकारकडे लॉबिंग सुरू केले. मायक्रोसॉफ्टचे म्हणणे आहे की कुशल कामगार शोधण्यात त्यांच्या समस्या सुधारणेची गरज स्पष्ट करतात. हे दोन बदलांसाठी दाबत आहे. प्रथम, ते H-1B नॉन-इमिग्रंट वर्क व्हिसा प्रोग्राममध्ये सुधारणा आणि विस्तार शोधत आहे. दुसरे म्हणजे, कुशल आयटी कामगारांना जारी केलेल्या ग्रीन कार्डच्या (कायम निवासी व्हिसा) संख्येत वाढ करण्याचा दबाव आहे. अमेरिकन कंपन्यांनी H-1B व्हिसा आणि ग्रीन कार्ड खरेदी करावेत, असे त्यात सुचवण्यात आले आहे. हे त्यांना आवश्यक असलेले कर्मचारी शोधण्यास सक्षम करेल आणि भविष्यात अशाच प्रकारच्या कौशल्याची कमतरता टाळण्यासाठी यूएस आयटी विद्यार्थ्यांना प्रशिक्षणासाठी निधी वापरता येईल. सध्या H-65,000B व्हिसाच्या संख्येवर वार्षिक मर्यादा 1 आहे जी वार्षिक मंजूर केली जाऊ शकते (अजून 20,000 मास्टर्स किंवा उच्च पदवी असलेल्या विद्यार्थ्यांना मंजूर केली जाऊ शकते). H-1B व्हिसा सामान्यतः तीन वर्षांच्या सुरुवातीच्या कालावधीसाठी मंजूर केला जातो परंतु तो वाढविला जाऊ शकतो. ते 'विशेष व्यवसायात' कुशल पदवीधरांना दिले जातात. त्यापैकी बहुतेक STEM विषयांमध्ये कुशल विद्यार्थ्यांना दिले जातात; विज्ञान, तंत्रज्ञान, अभियांत्रिकी आणि गणित. 2008 च्या आर्थिक संकटानंतर अर्जांची संख्या कमी झाली होती, तेव्हापासून ते वाढले आहेत. यूएस सिटिझनशिप अँड इमिग्रेशन सर्व्हिसेस (USCIS) ने आर्थिक वर्ष 2013 साठी 6 एप्रिल 2012 रोजी 1 ऑक्टोबर 2012 किंवा त्यानंतरच्या तारखेसाठी अर्ज स्वीकारण्यास सुरुवात केली. ही मर्यादा 12 जून 2012 रोजी पोहोचली. अनेक व्यावसायिक संस्थांनी त्यात वाढ करण्याची मागणी केली आहे. H-1B वर मर्यादा आहे परंतु युनियन्सची तक्रार आहे की कंपन्या त्यांचा वापर स्वस्त कामगार आयात करण्यासाठी आणि अमेरिकन कामगारांना कमी करण्यासाठी करतात. काहींना काळजी वाटते की यूएस स्वतःच्या आयटी व्यावसायिकांना पुरेसे प्रशिक्षण देत नाही कारण ते परदेशातून पदवीधर आयात करू शकते. रोचेस्टर इन्स्टिट्यूट ऑफ टेक्नॉलॉजीचे प्राध्यापक रॉन हिरा यांनी कॉम्प्युटरवर्ल्ड मॅगझिनला सांगितले की, यूएस विद्यार्थी आयटीचा अभ्यास करत नाहीत, तर ते कायदा आणि वैद्यकशास्त्राचा अभ्यास करतात, याचे कारण आयटी क्षेत्रातील कामगारांसाठी रोजगाराच्या अटी व शर्ती कमी आहेत. त्यांचा असा विश्वास आहे की, जर हे सुधारले गेले तर अधिक यूएस विद्यार्थी आयटीचा अभ्यास करतील आणि परदेशी कामगार आणण्याची गरज नाही. मायक्रोसॉफ्टचे म्हणणे आहे की आणखी H-1B व्हिसा मंजूर केले पाहिजेत परंतु कंपन्यांनी ते प्रत्येकी $ 10,000 मध्ये विकत घ्यावेत असे म्हणते. काही कुशल परदेशी कामगारांसाठी ग्रीन कार्ड खरेदी करण्यासाठी व्यवसाय $15,000 देखील देईल. जमा झालेला पैसा यूएस आयटी पदवीधरांना प्रशिक्षण देण्यासाठी गुंतवला पाहिजे. मायक्रोसॉफ्टचा अंदाज आहे की यामुळे दरवर्षी सुमारे $500,000,000 जमा होतील ज्याचा वापर यूएस विद्यार्थ्यांसाठी प्रशिक्षण निधीसाठी केला जाईल. हे धोरण वादग्रस्त ठरेल कारण दरवर्षी 40,000 H-1B व्हिसा आणि ग्रीन कार्ड परदेशी आयटी व्यावसायिकांना दिले जातील. हे भारतीय आयटी कंपन्यांनाही नकोसे वाटू शकते. भारतीय वृत्त पोर्टल Firstpost.com टिप्पणी करते 'भारतीय तंत्रज्ञ जास्तीत जास्त H-1B व्हिसा मिळवतात, असा प्रस्ताव काँग्रेसने मान्य केल्यास त्याचा सर्वाधिक फटका भारतीय आयटी कंपन्यांना बसेल.'ब्रॅड स्मिथ, मायक्रोसॉफ्टचे जनरल समुपदेशक आणि कार्यकारी उपाध्यक्ष यांनी सप्टेंबर 2012 मध्ये वॉशिंग्टनच्या ब्रुकिंग्स संस्थेत काही तयार केलेल्या टिप्पण्या दिल्या ज्यात त्यांनी म्हटले होते की 'आपल्या देशाला बेरोजगारीच्या संकटाचा सामना करावा लागतो त्याच वेळी अनेक कंपन्या त्यांना आवश्यक असलेल्या नोकऱ्या भरू शकत नाहीत. ऑफर…आम्ही या नोकऱ्यांना यूएसमधून स्थलांतरित होण्याचा धोका पत्करतो, ज्यामुळे आमच्या दीर्घकालीन स्पर्धात्मकता आणि आर्थिक वाढीसाठी आणखी मोठी आव्हाने निर्माण होतात.' कॉम्प्युटरवर्ल्ड मॅगझिनने नमूद केले आहे की H-1B व्हिसा आधीच कंपन्यांसाठी महाग आहेत. अर्ज दाखल करण्यासाठी फक्त $325 खर्च येत असला तरी, 26 पेक्षा जास्त लोकांना नोकरी देणार्‍या नियोक्त्याने अतिरिक्त $1,500 भरावे. नियोक्त्याला त्यांच्या व्हिसा अर्जावर जलद प्रक्रिया करण्याची आवश्यकता असल्यास $500 फसवणूक शोध शुल्क आणि $1,225 शुल्क देखील आहे. H-50B किंवा L-1 व्हिसावर 1% पेक्षा जास्त कर्मचारी असलेल्या कोणत्याही कंपनीने $2,000 सरप्लस देखील भरणे आवश्यक आहे. मायक्रोसॉफ्ट आधीच प्रति H-3,550B व्हिसा $1 देत आहे. मायक्रोसॉफ्ट सुचवत आहे की $10,000 फी सुचवत आहे की या विद्यमान फी ऐवजी किंवा तसेच आहे हे स्पष्ट नाही. राष्ट्राध्यक्ष ओबामा यांनी 2013 मध्ये यूएस इमिग्रेशन पद्धतीत सुधारणा करण्याचा आपला मानस असल्याचे म्हटले आहे. अध्यक्षांनी म्हटले आहे की पदवीधरांना अमेरिकेत राहण्यासाठी आणि काम करण्यासाठी प्रोत्साहित केले पाहिजे. 15 नोव्हेंबर 2012 रोजी ते म्हणाले, 'व्यावसायिक समुदायाला पुरेशा उच्च-कौशल्य कामगार मिळण्याबद्दल सतत चिंता वाटत आहे आणि माझा विश्वास आहे की, जर तुम्ही भौतिकशास्त्र किंवा संगणक शास्त्रात पीएचडी केली असेल ज्यांना इथे राहून व्यवसाय सुरू करायचा असेल. येथे, आपण त्याला येथे राहणे कठीण करू नये. आपण त्याला या समाजासाठी योगदान देण्यासाठी प्रोत्साहित करण्याचा प्रयत्न केला पाहिजे.' 21 जानेवारी 2013 http://www.workpermit.com/news/2013-01-21/microsoft-presses-us-immigration-for-h-1b-reform

टॅग्ज:

एच-एक्सएमएनएक्सबी व्हिसा

आयटी व्यावसायिक

कुशल इमिग्रेशन

यूएस इमिग्रेशन

व्हिसा नियम

शेअर करा

Y-Axis द्वारे तुमच्यासाठी पर्याय

फोन 1

तुमच्या मोबाईलवर मिळवा

मेल

बातम्यांच्या सूचना मिळवा

1 शी संपर्क साधा

Y-Axis शी संपर्क साधा

नवीनतम लेख

लोकप्रिय पोस्ट

ट्रेंडिंग लेख

सर्वात शक्तिशाली पासपोर्ट

वर पोस्ट केले एप्रिल 15 2024

जगातील सर्वात शक्तिशाली पासपोर्ट: कॅनडा पासपोर्ट वि. यूके पासपोर्ट