वर पोस्टेड एप्रिल 16 2013
यूएस आपल्या इमिग्रेशन प्रणालीमध्ये सुधारणा करण्यासाठी पुढे जात असताना, भारताने म्हटले आहे की देशातील उच्च-कुशल कामगारांसाठी उदार अमेरिकन व्हिसा धोरण सर्वांना मदत करेल आणि दोन्ही राष्ट्रे विजेते म्हणून उदयास येतील.
अमेरिकेतील भारतीय राजदूत निरुपमा राव यांनी 'यूएसए टुडे' मधील एका ओपिनियन पीसमध्ये लिहिले, "आम्ही आदरपूर्वक विनंती करतो की त्यांनी यूएस आणि परदेशी-आधारित कंपन्यांच्या आता आणि भविष्यात विस्तार करण्याच्या क्षमतेवर त्यांच्या निर्णयांचा प्रभाव विचारात घ्यावा." .
"आमच्या दोन राष्ट्रांमधील आर्थिक समन्वयाचा प्रेरणादायी इतिहास भविष्यासाठी मार्गदर्शक म्हणून काम करेल. उच्च कुशल कामगारांसाठी एक उदार व्हिसा धोरण सर्वांना मदत करेल; दोन्ही राष्ट्रे विजेते ठरतील," तिने लिहिले. "अध्यक्ष ओबामा यांनी यूएस-भारत संबंधांचे वर्णन '21 व्या शतकातील परिभाषित भागीदारी' असे केले आहे. आपल्या दोन देशांमधील समृद्ध, बहुआयामी प्रतिबद्धता आणि आपली मूल्ये आणि हितसंबंधांचे धोरणात्मक अभिसरण लक्षात घेता, ते असे करणे अगदी योग्य आहे." भारतीय राजदूताने लिहिले.
"आमच्या व्यापार आणि आर्थिक संबंधांमधील प्रभावी वाढ या दृष्टीकोनासाठी एक मजबूत पाया प्रदान करते," राव पुढे म्हणाले.
उभय देशांमधील व्यापार एका दशकापेक्षा कमी कालावधीत USD 35-अब्ज वरून USD 100 अब्ज पर्यंत जवळपास तिपटीने वाढला आहे, याकडे लक्ष वेधून त्या म्हणाल्या, "मोठ्या यूएस कंपन्या भारताकडे वाढीसाठी आवश्यक आउटलेट म्हणून पाहतात -- आणि त्याउलट "
"अमेरिकन काँग्रेसने इमिग्रेशन सुधारणांचा विचार केल्यामुळे, हा मार्ग -- आणि त्यातून होणारा परस्पर फायदा -- संभाषणाला आकार द्यायला हवा," ती म्हणाली. तिने सध्याच्या इमिग्रेशन कायद्यांवरील टीकाकारांच्या युक्तिवादांचा देखील प्रतिकार केला जे भारतीय कंपन्यांना विशिष्ट प्रकारच्या उच्च-कुशल कामगार व्हिसा (H-1B आणि L-1) वर प्रवेश प्रतिबंधित करण्याचा सल्ला देतात.
"काही जण अत्यंत कुशल भारतीयांसाठी उपलब्ध वर्क व्हिसाची संख्या मर्यादित करणे किंवा विशिष्ट प्रकारच्या भारतीय कंपन्यांवर अतिरिक्त शुल्क लादणे पसंत करतात," ती म्हणाली, अशा बदलांमुळे माहिती तंत्रज्ञान सेवांचा गैरफायदा होईल असा इशारा देत ती म्हणाली.
"टाटा कन्सल्टन्सी सर्व्हिसेस, WIPRO, Infosys आणि HCL सारख्या अनेक IT कंपन्या, ज्या भारतात आहेत त्या कर्मचार्यांना अमेरिकेत आणतात - आणि चांगल्या कारणासाठी," राव यांनी लिहिले.
भारतीय आयटी कंपन्या आणि त्यांनी प्रायोजित केलेले व्हिसाधारक अमेरिकेच्या अर्थव्यवस्थेत आणि ते ज्या समुदायांमध्ये काम करतात त्यामध्ये महत्त्वाची आणि दोलायमान भूमिका बजावतात, असे ती म्हणाली.
राव यांनी निदर्शनास आणून दिले की या भारतीय कंपन्या भारत आणि यूएस यांच्यातील जवळच्या प्रतिबद्धतेच्या सर्वात बोलका चीअरलीडर्स होत्या आणि दोन्ही राष्ट्रांना जवळ आणण्यात त्यांनी कोणतीही छोटी भूमिका बजावली नाही.
उदारमतवादी व्हिसा धोरणासाठी एक मजबूत केस बनवताना, राव यांनी असा युक्तिवाद केला की भारतीय-आधारित आयटी सेवा प्रदाते 50,000 पेक्षा जास्त यूएस नागरिकांना नोकरी देतात आणि दरवर्षी अधिक भरती करतात आणि नियुक्त करतात.
"उद्योग 280,000 पेक्षा जास्त इतर स्थानिक यूएस कामांना समर्थन देतो आणि अनेक यूएस-आधारित कंपन्यांना नवीन उत्पादने विकसित करण्यात आणि ऑपरेशन्स आणि कार्यक्षमता सुधारण्यात मदत करतो. यामुळे, त्यांना इथे यूएस मध्ये नोकरी टिकवून ठेवण्यास आणि निर्माण करण्यात मदत होते," ती म्हणाली.
"उद्योग 280,000 पेक्षा जास्त इतर स्थानिक यूएस कामांना समर्थन देतो आणि अनेक यूएस-आधारित कंपन्यांना नवीन उत्पादने विकसित करण्यात आणि ऑपरेशन्स आणि कार्यक्षमता सुधारण्यात मदत करतो. यामुळे, त्यांना इथे यूएस मध्ये नोकरी टिकवून ठेवण्यास आणि निर्माण करण्यात मदत होते," ती म्हणाली.
अधिक बातम्या आणि अपडेटसाठी, तुमच्या व्हिसाच्या गरजा पूर्ण करण्यासाठी किंवा इमिग्रेशन किंवा वर्क व्हिसासाठी तुमच्या प्रोफाइलच्या मोफत मूल्यांकनासाठी www.y-axis.com
टॅग्ज:
उच्च कुशल कामगार
यूएस व्हिसा
शेअर करा
तुमच्या मोबाईलवर मिळवा
बातम्यांच्या सूचना मिळवा
Y-Axis शी संपर्क साधा